年中(zhōng)總結暨下半年工(gōng)作(zuò)計劃會議
春去夏來半載過，半年風雨路兼程，2024年7月25日公(gōng)司董事長(cháng)、總經理(lǐ)、各部門負責人參加了會議。廣州品赫人不忘初心，深耕市場，本次年中(zhōng)總結暨下半年工(gōng)作(zuò)計劃會議，圍繞“ 創新(xīn) ”的主線(xiàn)，複盤總結經驗，剖析反思不足，謀劃部署工(gōng)作(zuò)。
品赫各部門負責人針對指标達成情況、重點工(gōng)作(zuò)等維度，聚焦典型案例，實事求是地剖析了工(gōng)作(zuò)存在的不足，并就下半年工(gōng)作(zuò)進行了具(jù)體(tǐ)規劃和安(ān)排。
總經理(lǐ)賴翠芬女士對各部門上半年工(gōng)作(zuò)進行點評，對下半年度經營指标提出了明确指示，會上也提出指導精(jīng)神：
今天的競争一定是團隊綜合能(néng)力的競争，我們不是說擁有(yǒu)整個團隊，而是指團隊成員高度融合的競争力；
今天的競争比的是人均效益、比的是科(kē)學(xué)管理(lǐ)、比的是分(fēn)配制度，我們要發揮團隊的這種激情，整個企業的專家專業度、以及團隊的整體(tǐ)協調性，綜合能(néng)力、市場競争能(néng)力才能(néng)表現出來；
品赫有(yǒu)很(hěn)強的自我定位能(néng)力，這個意識必須是全體(tǐ)人員高度保持一緻，要求團隊所有(yǒu)品赫人要打破自己，真正的融入到企業團隊。
董事長(cháng)孟鐵鋼先生作(zuò)出戰略部署：面對行業趨勢及市場變化，産(chǎn)業、産(chǎn)能(néng)過剩，供需嚴重失衡。美妝寒潮來襲，深卷式競争逐漸步入深水區(qū)，如何破卷?
做好二手準備，夯實産(chǎn)品基礎，擴大綜合競争優勢，品赫将回歸本質(zhì)踏上破卷之路：新(xīn)技(jì )術、新(xīn)模式、新(xīn)市場。
創新(xīn)破萬卷·下單如有(yǒu)神！
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